Chef d’équipe des Espaces Verts

Mairie de Lognes

Publiée le vendredi 16 octobre 2026

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  • Référence 13082
  • Type de contrat Autre
  • Durée hebdomadaire Temps plein
employeur Mairie de Lognes

11 esplanade des Droits de l'Homme

+33 (0)1 60 06 88 88
Description Commune de 15 000 habitants, au cœur de l’agglomération Paris – Vallée de la Marne Accès directs : Gare RER A, proximité immédiate de l’A4 et N104 Collectivité à taille humaine, la Ville offre un environnement de travail de proximité, porté par 350 agents engagés pour le bien-être des habitants, la qualité des services publics et un aménagement urbain maîtrisé et équilibré

Catégorie C – Filière technique – Temps complet

Rattaché(e) à la Direction Patrimoine et Cadre de Vie, l’équipe des espaces verts est composée de 9 agents. Le référent encadre et accompagne au quotidien sur le terrain les agents de l’équipe.

Missions principales
Sous la responsabilité de la responsable Pôle Cadre de Vie Opérationnel, vous assurerez les missions suivantes :
• Encadrer une équipe et organiser les tâches courantes de l’équipe
• Participer aux créations et aménagements paysagers (terrassement, plantations, engazonnement, décorations)
• Assurer l’entretien des espaces verts (taille, tonte, arrosage, désherbage, soins courants)
• Réaliser les travaux saisonniers et la manutention ponctuelle
• Entretenir les terrains de sport (tonte et remise en état des surfaces)
• Utilisation et savoir-faire des engins et des machines thermiques et électriques (tondeuses autoportée, tracteur, conduite d’engin de chantier ..)
• Remonter les dysfonctionnements sur la voie publique
• Réalisation des créations paysagères
• Assurer les décorations pour les évènementiels
• Veiller au respect des règles de sécurité et du règlement interne
• Animer un atelier espaces verts

Profil recherché

Compétences
• CAP / BAP « aménagement paysager » ou équivalent
• Titulaire du permis B obligatoire
• Expérience professionnelle de plus de 2 ans indispensable dans le domaine d’activité

Savoir-être
• Autonome, rigoureux, organisé et réactif
• Esprit d’équipe, bon relationnel et capacité d’adaptation
• Ponctuel, disponible et respectueux des règles de sécurité

Contraintes et conditions particulières
• Participation aux manifestations municipales et opérations de déneigement
• Renfort ponctuel dans d’autres corps de métier – port des EPI obligatoire
• Temps de travail : 37h30 hebdomadaires

Rémunération et avantages
• 13ème mois, prime d’été, régime indemnitaire
• Adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS)
• Participation à la mutuelle, la prévoyance et aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)
• Qualité de vie au travail : sport à la pause déjeuner et forum « feel good »

Comment postuler ?

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser soit :

  • Directement en ligne, en cliquant sur « Postuler »
  • Par mail : recrutement@mairie-lognes.fr
  • Par courrier à : Monsieur Le Maire – Direction des Ressources Humaines – 11, Esplanade des droits de l’Homme – 77185 LOGNES
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